Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Для приобретения подписки для абонементного доступа к статьям, вам необходимо зарегистрироваться
После регистрации вы получите доступ к личному кабинету
Зарегистрироваться ВойтиВ 2012-2015 годах в учебных программах российских вузов должны произойти содержательные изменения, благодаря которым выпускники станут более востребованы на рынке труда. Такой прогноз озвучил директор Департамента стратегического развития Минобрнауки Игорь Реморенко на международном симпозиуме «Инвестиции в образование - вклад в будущее».
По словам Реморенко, в России в вузы идет 80 процентов бывших школьников, при этом их потенциальные работодатели впоследствии часто бывают недовольны качеством полученного ими вузовского образования. Поэтому, под эгидой Минобрнауки действуют три программы, нацеленные на сближение образовательных учреждений и бизнеса.
По его мнению, «школы должны перестать быть только поставщиками абитуриентов», стать более гибкими, обеспечить возможность подбирать учебную программу под конкретный тип ученика". Вместе с тем, уверен представитель министерства, «поддерживать нужно не только одаренных детей. Школьное образование должно создавать креативную среду, которая позволила бы каждому проявить свои способности".