Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Отправляя данные, я подтверждаю, что ознакомилась/ознакомился с Политикой в отношении обработки персональных данных, принимаю её условия и предоставляю ООО «РИА «Стандарты и качество» Согласие на обработку персональных данных.
Для приобретения подписки для абонементного доступа к статьям, вам необходимо зарегистрироваться
После регистрации вы получите доступ к личному кабинету
Зарегистрироваться Войти
В статье исследовано влияние творческой активности рабочего на качество продукции. Рассмотрены положительные и отрицательные последствия и особенности стимулирования рабочего к творческой активности, допустимость нарушения установленных требований в целях улучшения производственных показателей и влияние сдельной оплаты труда на качество продукции и соблюдение установленных требований.
Ключевые слова: качество, сдельная оплата, стимулирование, мотивация, дефект, брак, творческая активность.
Объем статьи: 5 полос
Авторы:
Голдобин С.М.
д-р техн. наук, заместитель генерального директора по качеству ПАО НПО «Искра», профессор кафедры Пермского национального исследовательского политехнического университета (ПНИПУ)